參加工作的注意事項(xiàng)_上班應(yīng)該注意的事項(xiàng)

很多職場小白初入職場，總是充滿干勁，一腔熱血，想著在職場上大展拳腳。

但卻發(fā)現(xiàn)職場生活并不簡單，需要學(xué)習(xí)的地方很多，需要注意的問題也很多。

所以，今天菌菌就從工作內(nèi)容和人際交往方面來給給建議。

工作方面

1、摒棄學(xué)生思維，讓自己快速成長

很多職場小白都是剛畢業(yè)的學(xué)生，擁有著一定的學(xué)生思維，但職場不是學(xué)校，不改變自己的學(xué)生思維的話，一定不會有所進(jìn)步。

典型的學(xué)生思維有：

（1）一定要準(zhǔn)備好所有東西才開始工作，但事實(shí)上很多時(shí)候工作都是突如其來的，你必須馬上開始。

（2）給自己貼標(biāo)簽設(shè)限，很多初入職場的小白在遇到自己沒有碰到的問題或者領(lǐng)域，就會下意識去逃避，不去學(xué)習(xí)。

（3）任務(wù)式完成工作，只有被安排了才會工作，沒有安排就不知道如何去進(jìn)行自己的工作。

這些都極其不利于我們在職場中進(jìn)步，所有我們一定要摒棄學(xué)生思維，用成長的眼光去看問題。主動積極的去應(yīng)對職場中所出現(xiàn)的問題。

2、不懂就問，不要只會埋頭做事

不然搞不好就是花了力氣還要挨罵。

初入職場，肯定有很多東西不會這很正常。

所以當(dāng)工作中有自己不懂不會的問題，一定不要不敢問，一般同事都是很樂意回答的。（但前提是你試著去解決問題，解決不了的問題）

千萬不要怕開口，如果你不懂裝懂，有可能做出來的工作是錯誤的，最后還要花時(shí)間重做，甚至可能影響項(xiàng)目的推進(jìn)，得不償失。

3、學(xué)會擔(dān)當(dāng)，工作中有問題就勇敢承認(rèn)

作為一個(gè)職場新人，在工作中犯錯很正常。最重要的是承認(rèn)自己的錯誤，并在錯誤中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)自己的成長。

千萬不要怕被罵或者被罰，而去逃避責(zé)任，或者是找各種借口去推卸責(zé)任。

職場里都是工作分工明確的，是不是你的責(zé)任是很清楚的，逃避責(zé)任只會讓同事領(lǐng)導(dǎo)對你更加不認(rèn)可。

在與人交際方面

與人交往也是職場小白需要面臨的一個(gè)問題，如何和同事和領(lǐng)導(dǎo)相處也是需要學(xué)習(xí)的。

1、與領(lǐng)導(dǎo)相處

與領(lǐng)導(dǎo)相處要注意以下幾個(gè)點(diǎn)：

-匯報(bào)工作時(shí)，直接說結(jié)果，領(lǐng)導(dǎo)比較注重結(jié)果是怎樣的，對于過程他并不是很在意。所以在匯報(bào)工作時(shí)，以結(jié)果為導(dǎo)向最好。

-向領(lǐng)導(dǎo)請示工作的時(shí)候，或者詢問工作后續(xù)進(jìn)展的時(shí)候，事先準(zhǔn)備好自己的工作方案，最好準(zhǔn)備兩種方案，讓領(lǐng)導(dǎo)做選擇。

-跨部門合作溝通時(shí)，先和自己的領(lǐng)導(dǎo)溝通。讓領(lǐng)導(dǎo)知道你需要該部門的什么幫助，這樣在后續(xù)的溝通中，領(lǐng)導(dǎo)也知道你的工作，同時(shí)也沒有進(jìn)行越級溝通。

2、與同事相處

與同事相處是要有個(gè)度。就是不要太好，但也不要太不好。

當(dāng)你有事需要麻煩同事的時(shí)候，一定要學(xué)會感謝，無論是語言上的還是行動上的。畢竟幫你是情分，不幫是本分，不要覺得幫你是理所應(yīng)當(dāng)。

當(dāng)然，至于能不能和同事相處成為朋友，屬實(shí)是一種緣分，不要強(qiáng)求。相處的界限感，都是需要自己去把握的。

-End-

職場小白在職場中需要學(xué)習(xí)注意的地方很多，但也不要太過心急，所有的事情慢慢來，保持一個(gè)積極的心態(tài)去面對，一定會有進(jìn)步的！