菏澤教育培訓(xùn)招聘,教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)招聘

12月15日

菏澤市教育發(fā)布

《2018年菏澤市教育系統(tǒng)

引進(jìn)高層次人才公告》

根據(jù)《公告》顯示

依據(jù)《菏澤市人才新政30條》及我市實(shí)際

將通過(guò)菏澤市“直通車”綠色通道

引進(jìn)505名高層次人才

詳細(xì)內(nèi)容如下：

2018年菏澤市教育系統(tǒng)

引進(jìn)高層次人才公告

為貫徹落實(shí)山東省人才體制機(jī)制改革精神，依據(jù)《菏澤市人才新政30條》及我市實(shí)際，現(xiàn)通過(guò)菏澤市“直通車”綠色通道引進(jìn)505名高層次人才。一、崗位要求及報(bào)名條件1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，政治堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，具有良好的道德品行。2.高校畢業(yè)生須于2019年7月之前取得“雙一流”建設(shè)高校或全國(guó)省屬重點(diǎn)師范院校全日制本科畢業(yè)及以上學(xué)歷及學(xué)位證書（全國(guó)省屬重點(diǎn)師范院校名單見(jiàn)附件）。3.身體健康，年齡在35周歲以下(1983年12月31日以后出生)，2019年應(yīng)屆碩士研究生人員年齡放寬到40周歲以下(1978年12月31日以后出生)，崗位有特殊年齡要求的除外。4.現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員及從我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭職（辭聘）未滿半年的人員，不得報(bào)考。在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生不得以已取得的學(xué)歷作為條件報(bào)考。5.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和被開(kāi)除公職的人員，在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位人員招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得被聘用的其他情形的人員，不得報(bào)考。

二、招聘計(jì)劃及崗位條件要求菏澤市直及各縣區(qū)學(xué)校招聘計(jì)劃及崗位條件要求見(jiàn)附件。

三、報(bào)名辦法及時(shí)間安排通過(guò)電子郵件報(bào)名或在高校現(xiàn)場(chǎng)招聘時(shí)報(bào)名。電子郵件報(bào)名從即日起至2018年12月22日12:00點(diǎn)，將個(gè)人簡(jiǎn)歷和報(bào)名表（見(jiàn)附件）電子版發(fā)送至意向?qū)W校郵箱，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

四、招聘方式2019年高層次人才引進(jìn)擬采取兩種方式：（一）赴部屬高校招聘，集合地點(diǎn)：12月24日 東北師范大學(xué)學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心（長(zhǎng)春市南關(guān)區(qū)人民大街5268號(hào)）12月27日 華中師范大學(xué)教師教育學(xué)院（武漢市珞喻路152號(hào)）（二）在菏澤舉辦高校畢業(yè)生招聘會(huì)擬定于2019年1月份在菏澤一中舉辦招聘會(huì)。具體時(shí)間、地點(diǎn)、招聘計(jì)劃及崗位請(qǐng)及時(shí)關(guān)注菏澤教育及菏澤市人事考試網(wǎng)。2019年高層次人才招聘具體時(shí)間、地點(diǎn)請(qǐng)及時(shí)關(guān)注相關(guān)高校就業(yè)站及菏澤教育及菏澤市人事考試網(wǎng)。

五、報(bào)名資格審查通過(guò)電子郵件報(bào)名或在招聘現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名都需進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查（資格審查時(shí)間與實(shí)地招聘時(shí)間同步），資格審查時(shí)需提交報(bào)名表、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書（應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》）、身份證、報(bào)到證等證件的原件和復(fù)印件，近期2寸免冠照片4張，在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。對(duì)符合報(bào)名條件并達(dá)成就業(yè)意向的人員，將組織見(jiàn)面會(huì)，對(duì)其個(gè)人有關(guān)資格條件進(jìn)行審核，資格審核合格人員進(jìn)入面試范圍。

六、面試在高校或菏澤一中現(xiàn)場(chǎng)招聘時(shí)進(jìn)行，采取試講、答辯、面談、交流等方式。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和從事專業(yè)工作所具備的基本能力、專業(yè)素養(yǎng)。面試設(shè)定最低合格線為70分，面試合格人員進(jìn)入體檢考察范圍。

七、考察與體檢1.面試合格者按照面試合格成績(jī)高低以1：1比例確定進(jìn)入體檢考察范圍人選（出現(xiàn)成績(jī)并列的，按照學(xué)歷層次高者優(yōu)先、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先、年齡小者優(yōu)先的順序確定）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。2.招聘單位將對(duì)考察人選的個(gè)人檔案、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考察，考察不合格者取消其聘用資格。3.因放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，由招聘單位提出是否遞補(bǔ)的意見(jiàn)，需要遞補(bǔ)的經(jīng)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核同意后，可以從應(yīng)聘同一崗位面試合格人員中依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

八、公示與聘用擬錄用人員名單在菏澤教育公示5個(gè)工作日。公示期間收到信訪舉報(bào)，經(jīng)查屬實(shí)、影響聘用的，取消其錄用資格。公示期滿無(wú)異議的，按規(guī)定辦理人員編制手續(xù)和人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)前審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案材料有不符合招聘條件的，取消聘用。

九、其他其他未盡事宜以菏澤市教育局解釋或發(fā)布的信息為準(zhǔn)。附件：

1、菏澤市教育系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才崗位一覽表

2、全國(guó)省屬重點(diǎn)師范院校名單

菏澤市教育局2018年12月14日

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