重慶汽車公司作為中國西部地區(qū)最具影響力的汽車制造企業(yè)之一，致力于為全球用戶提供高品質(zhì)汽車產(chǎn)品和服務(wù)。為了進一步提升企業(yè)管理水平和組織能力，重慶汽車公司行政人力部門現(xiàn)面向社會公開招聘人才，誠邀優(yōu)秀的、有志于加入重慶汽車公司的職場人士。

一、招聘崗位及人數(shù)

重慶汽車公司行政人力崗位招聘計劃如下：

招聘人數(shù)：50人（具體人數(shù)以實際報名人數(shù)為準(zhǔn)）

招聘崗位：

人力資源管理崗（10人）

行政管理崗位（20人）

企業(yè)文化與培訓(xùn)崗（10人）

績效管理崗（10人）

二、招聘崗位職責(zé)

1. 人力資源管理崗：

負(fù)責(zé)招聘規(guī)劃與實施，制定招聘策略，組織招聘活動。

協(xié)助人力資源部門完成員工招聘、培訓(xùn)、績效管理等事務(wù)。

協(xié)助企業(yè)文化建設(shè)，組織員工活動，提升企業(yè)凝聚力。

2. 行政管理崗：

協(xié)助企業(yè)行政部門完成日常事務(wù)管理，包括辦公室管理、會議組織等。

協(xié)助部門年度預(yù)算編制與執(zhí)行，確保行政支出合理、透明。

協(xié)助企業(yè)資產(chǎn)管理工作，包括房產(chǎn)、設(shè)備、車輛等的管理。

3. 企業(yè)文化與培訓(xùn)崗：

參與企業(yè)文化建設(shè)，設(shè)計并實施企業(yè)培訓(xùn)計劃。

協(xié)助部門員工技能提升，開展內(nèi)部講座、專業(yè)技能培訓(xùn)等。

負(fù)責(zé)公司內(nèi)部制度的修訂與完善，推動企業(yè)文化創(chuàng)新。

4. 績效管理崗：

參與企業(yè)績效管理制度的設(shè)計與實施。

協(xié)助各部門完成績效考核工作，分析考核結(jié)果，提出改進建議。

協(xié)助部門目標(biāo)管理，推動工作流程優(yōu)化與效率提升。

三、招聘任職資格

1. 學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，優(yōu)先考慮具有人力資源管理、行政管理、教育培訓(xùn)等相關(guān)專業(yè)背景的應(yīng)聘者。

2. 工作經(jīng)驗：一般要求2-10年相關(guān)工作經(jīng)驗，優(yōu)秀的高潛力人才可優(yōu)先考慮。

3. 綜合能力：

具備優(yōu)秀的寫作能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。

熟悉辦公軟件操作，擅長數(shù)據(jù)分析與報表編制。

具有較強的責(zé)任心、團隊合作精神和抗壓能力。

4. 專業(yè)技能：

對人力資源管理有一定的了解，熟悉相關(guān)法律法規(guī)。

熟悉企業(yè)管理流程，了解行政事務(wù)管理的基本要求。

四、招聘要求

1. 報名時間：2023年9月10日-9月30日

2. 報名方式：

訪問重慶汽車公司官方網(wǎng)站（www..cn），進入“人才招聘”欄目，填寫報名信息。

通過郵件發(fā)送到招聘郵箱（.cn），需注明職位名稱及求職意向。

3. 招聘方式：

初次篩選：根據(jù)簡歷進行簡歷篩選，留下具有競爭力的候選人進行面試。

備選：包括筆試、結(jié)構(gòu)化面試、模擬工作場景面試等環(huán)節(jié)。

五、加入重慶汽車公司的優(yōu)勢

重慶汽車公司是一個充滿活力和發(fā)展?jié)摿Φ钠髽I(yè)，擁有廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺和優(yōu)質(zhì)的福利待遇。作為重慶汽車公司的一員，你將有機會：

工作在西部汽車工業(yè)的中心城市，享受重慶獨特的生活氛圍。

參與國家級和地區(qū)級的重大項目，提升個人職業(yè)技能。

獲得豐富的職業(yè)發(fā)展機會，實現(xiàn)個人價值。

重慶汽車公司始終秉持“誠信、服務(wù)、創(chuàng)新”的企業(yè)文化，致力于為員工創(chuàng)造公平、公正的工作環(huán)境，提供優(yōu)質(zhì)的職業(yè)發(fā)展保障。我們歡迎優(yōu)秀的你加入，我們將為你提供廣闊的發(fā)展空間和精彩的職業(yè)生涯。

如遇到任何疑問，請隨時聯(lián)系重慶汽車公司行政人力部門，電話：400-XXX-XXXX，郵箱：.cn。我們將與您共同成長，共創(chuàng)輝煌！