近年來，四川省瀘州市江陽區(qū)始終堅持“就業(yè)優(yōu)先”導(dǎo)向，落實落細穩(wěn)就業(yè)和促就業(yè)各項政策。江陽區(qū)北城街道東門口社區(qū)立足社區(qū)實際，集中實施就業(yè)服務(wù)工程。

“沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)，我們采取‘敲門行動’，入戶摸排社區(qū)勞動力就業(yè)狀況。”東門口社區(qū)黨委副書記潘玉珍介紹，東門口社區(qū)現(xiàn)有戶籍人口6081人，社區(qū)工作人員通過入戶走訪、實地調(diào)研等方式開展信息采集，詳細了解未就業(yè)人員、就業(yè)困難人員等群體的年齡、特長、就業(yè)意愿等基本情況，逐一建立就業(yè)援助登記臺賬、失業(yè)人員信息臺賬，并根據(jù)失業(yè)人員需求進行分類登記，做到底數(shù)清、情況明。

“我現(xiàn)在有事做，有工資領(lǐng)，這份工作陪我度過了最艱難的時候。”49歲的楊霞曾待業(yè)在家：“娃兒正在上高中，沒有工作，家里的開支怎么辦？”

社區(qū)在上門調(diào)查時，了解到了她的情況，經(jīng)過考察和審核發(fā)現(xiàn)楊霞正好符合社區(qū)公益性崗位條件，很快幫她對接上崗，解了她的燃眉之急。

東門口社區(qū)充分利用各類社區(qū)資源，加大對保潔、保安等社會公益性崗位的開發(fā)力度。鼓勵靈活就業(yè)，把發(fā)展臨時工、鐘點工等作為拓寬就業(yè)渠道的有效途徑；緊密依托社區(qū)內(nèi)企業(yè)單位進行資源共享，獲取崗位信息，搭建就業(yè)服務(wù)平臺，拓寬社區(qū)就業(yè)空間。

“創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)效果最好，一個人創(chuàng)業(yè)成功，可以帶動更多人就業(yè)。”潘玉珍說。

“可以說我的店就是社區(qū)幫我開起來的。”如今，27歲的蘭月薪已經(jīng)是4個油炸串串店的老板。“之前開店生意不好，社區(qū)工作人員上門給我講了創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款這個優(yōu)惠政策，還告訴我作為退伍軍人，我還能享受補貼政策。”蘭月薪說。

在社區(qū)的幫助下，蘭月薪貸了5萬元的創(chuàng)業(yè)貸款，并享受了1萬元的貸款補貼，不僅盤活了生意，還順利開起了人生中的第二個店。“目前我的4個店有20名員工，都是社區(qū)幫我推薦的，每次需要招人的時候，我就找社區(qū)幫我推薦。”蘭月薪說。

蘇莉，是東門口社區(qū)勞動保障協(xié)理員。據(jù)蘇莉介紹，每次社區(qū)上門開展相關(guān)政策宣傳時都會多帶一份勞動力就業(yè)登記表。“社區(qū)根據(jù)收集的基礎(chǔ)信息，依托街道社保中心和周邊職業(yè)學(xué)校對社區(qū)居民開展相關(guān)培訓(xùn)。推薦有自主創(chuàng)業(yè)意愿的群眾參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，對有就業(yè)意愿和需求的失業(yè)人員開展針對性技能培訓(xùn)，提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。”蘇莉說。

如今，社區(qū)收集商家招聘信息，根據(jù)招聘人員數(shù)量，不定期發(fā)布招聘信息，幫助勞動力實現(xiàn)家門口就業(yè)。社區(qū)還定期舉辦招聘會，邀請專家進行“一對一”就業(yè)指導(dǎo)。

王明峰 胡 容